Organizacja i zarządzanie w administracji publicznej
Informacje ogólne
Kod przedmiotu: | 2000-AD-11OZ-N1 |
Kod Erasmus / ISCED: | (brak danych) / (brak danych) |
Nazwa przedmiotu: | Organizacja i zarządzanie w administracji publicznej |
Jednostka: | Wydział Administracji i Nauk Społecznych |
Grupy: | |
Punkty ECTS i inne: |
0 LUB
4.00
(w zależności od programu)
|
Język prowadzenia: | (brak danych) |
Skrócony opis: |
Cele przedmiotu Celem nauczania przedmiotu jest nabycie przez studenta wiedzy, umiejętności oraz kompetencji społecznych opisanych w efektach uczenia się. Dotyczą one w szczególności zapoznania studentów z obszarem zarządzania publicznego, w tym przedstawienie istoty, form działania i organizacji jednostek administracji publicznej. Chodzi tu również o zwrócenie uwagi na efektywność funkcjonowania jednostek administracji publicznej oraz wykorzystania posiadanych przez nie zasobów. |
Pełny opis: |
Treści programowe wykładu (konwersatorium) 1. Istota organizacji – definicje, cechy, zasoby, otoczenie. 2. Istota i cechy organizacji publicznej. 3. Organizacja publiczna a organizacja komercyjna – różnice i podobieństwa. Możliwości wykorzy-stywania dobrych praktyk. 4. Pojęcie, cechy, funkcje, zakres i ewolucja zarządzania publicznego. 5. Istota, zakres i instrumenty zarządzania terytorialnego. 6. Problematyka zarządzania usługami publicznymi. 7. Planowanie i podejmowanie decyzji w administracji publicznej. 8. Planowanie i zarządzanie strategiczne w administracji publicznej – zakres i uwarunkowania. 9. Struktury organizacyjne w administracji publicznej. 10. Zarządzanie zasobami ludzkimi w administracji publicznej. Problematyka motywowania i przewo-dzenia. 11. Istota, rodzaje i zakres kontroli w administracji publicznej. 12. Zarządzanie ryzykiem w administracji publicznej. 13. Administracja publiczna w zarządzaniu rozwojem lokalnym i regionalnym. |
Literatura: |
Wykaz literatury A. Literatura wymagana do ostatecznego zaliczenia zajęć (zdania egzaminu): 1. Bąkowski T. (red.), Organizacja administracji publicznej z perspektywy powierzanych jej zadań, Wolters Kluwer, Warszawa 2015. 2. Bugdol M., Zarządzanie jakością w urzędach administracji publicznej, Difin, Warszawa 2008. 3. Korzeniowski F. L., Podstawy zarządzania organizacjami, Difin, Warszawa 2019. 4. Władek Z., Organizacja i zarządzanie w administracji publicznej. Wydanie 2 uzupełnione i uaktualnione, Difin, Warszawa 2016. 5. Zalewski A. (red.), Nowe zarządzanie publiczne w polskim samorządzie terytorialnym, SGH, Warszawa 2007. 6. Ustawa z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych, t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 869 ze zm. B. Literatura uzupełniająca 1. Dolnicki B., Samorząd terytorialny, Wolters Kluwer, Warszawa 2016. 2. Gawroński H., Zarządzanie strategiczne w samorządach lokalnych, Wolters Kluwer, Warszawa 2010. 3. Kożuch B. (red.), Zarządzanie usługami publicznymi, Towarzystwo Naukowe Współczesnego Zarządzania, Kraków 2008. 4. Lisiecka K., Papaj T., Zarządzanie w administracji publicznej. Narzędzia, (ebook), wyd. Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, Katowice 2017. 5. Seredocha I., Wpływ ISO na zarządzanie zasobami ludzkimi w administracji publicznej, CeDeWu, Warszawa 2015. |
Efekty uczenia się: |
Efekty uczenia się Wiedza KP6_WG2 wiedzę o różnych rodzajach struktur i instytucji administracyjnych, ekonomicz-nych i społecznych oraz zmianach w nich zachodzących w wymiarze historycz-nym, w szczególności o systemie prawnym i administracyjnym państwa, samo-rządach lokalnych, organizacji różnego typu i grup społecznych KP6_WG3 podstawowe systemy zarządzania organizacjami, ich obszary funkcjonalne oraz główne typy struktur organizacyjnych organizacji różnego typu KP6_WK1 normy i reguły, w szczególności prawne, organizacyjne, środowiskowe, moralne i etyczne w zakresie funkcjonowania administracji różnego typu; pojęcia i zasady z zakresu ochrony własności przemysłowej i prawa autorskiego KP6_WK2 zasady tworzenia oraz podstaw prawnych i ekonomicznych funkcjonowania orga-nizacji sektora publicznego oraz przedsiębiorstw w wymiarze form organizacyjno-prawnych, reglamentacji działalności gospodarczej, jak również uwarunkowania determinujące zasadność ich funkcjonowania Umiejętności KP6_UW4 właściwie analizować przyczyny przebieg i skutki konkretnych spraw administra-cyjnych i cywilnych, zjawisk i procesów społecznych, z wykorzystaniem podsta-wowych teorii i właściwych metod nauk społecznych i prawnych, oraz zidentyfi-kować interesariuszy procesów i zjawisk ze sfery publicznej KP6_UW6 prawidłowo posługiwać się systemami normatywnymi oraz wybranymi normami i regułami (prawnymi, ekonomicznymi, etycznymi, moralnymi) w celu rozwiązania podstawowego zadania KP6_UW8 rozwiązać podstawowe problemy z zakresu administracji, zapewnienia dostępu do usług publicznych oraz zarządzania jednostkami terytorialnymi, pojawiające się w praktyce KP6_UW9 analizować proponowane rozwiązania podstawowych problemów z zakresu dzia-łania administracji publicznej, umie przedstawić ich zalety i wady oraz zapropo-nować w tym zakresie odpowiednie rozstrzygnięcia KP6_UO planować i organizować pracę indywidualną oraz zespołową, przyjmować i wy-znaczać zadania, współpracować z grupą, również o charakterze interdyscyplinar-nym, pełnić różne role w grupie Kompetencje społeczne P6S_KK2 harmonijnego współdziałania i pracy w grupie, przyjmując w niej różne role; uzgodnienia z grupą celów i podziału zadań; jest otwarty, szanuje odmienność innych członków zespołu P6S_KO1 dotrzymywania terminów; odpowiedniego określenia priorytetów służących reali-zacji określonego przez siebie zadania; konsekwentnego dążenia do celu; syste-matycznej pracy i samodzielności; stosowania się do reguł i norm życia społecz-nego; odpowiedzialności za zachowanie dziedzictwa kulturowego regionu, kraju i Europy |
Metody i kryteria oceniania: |
Forma i sposób zaliczenia oraz podstawowe kryteria oceny lub wymagania egzaminacyjne A. Sposób zaliczenia • egzamin B. Formy zaliczenia: Zaliczenie pisemne w postaci przygotowanych prac z prezentacją podczas zajęć C. Podstawowe kryteria: Warunkiem otrzymania pozytywnej oceny jest uzyskanie co najmniej połowy punktów z zaliczenia. Na ostateczną ocenę ma też wpływ aktywność na zajęciach, udział w dyskusji oraz rozwiązywanie zadań. |
Zajęcia w cyklu "Semestr zimowy 2019/2020" (zakończony)
Okres: | 2019-10-01 - 2020-02-13 |
zobacz plan zajęć |
Typ zajęć: |
Konwersatorium, 30 godzin
|
|
Koordynatorzy: | (brak danych) | |
Prowadzący grup: | Paweł Galiński | |
Lista studentów: | (nie masz dostępu) | |
Zaliczenie: |
Przedmiot -
Zaliczenie na ocenę
Konwersatorium - Zaliczenie na ocenę |
Właścicielem praw autorskich jest USOSWEB - Akademia Medycznych i Społecznych Nauk Stosowanych.